職位描述:
前期以招聘為主 崗位職責: 1、協助擬定人力資源制度、流程、標準、KPI; 2、協助落實人力資源制度的執行、監督、跟蹤與反饋; 3、負責擬定招聘制度、流程并落實招聘管理工作; 4、負責并協助開展招聘(社招&校招)工作,跟蹤落實; 5、負責開展培訓工作的組織、執行及跟蹤; 6、配合領導開展其他工作內容。 崗位要求: 1、年齡28至35歲; 2、人力資源、企業管理相關專業全日制統招專科及以上學歷,3年以上同崗位經驗,有精密制造、新能源、電池廠工作優先; 3、性格外向,積極主動,有責任心、細心、耐心; 4、反應敏捷,良好的邏輯思維、溝通協調能力,有團隊精神及服務心態; 5、熱愛學習和進步,勵志人力資源專業。 舉報
前期以招聘為主 崗位職責: 1、協助擬定人力資源制度、流程、標準、KPI; 2、協助落實人力資源制度的執行、監督、跟蹤與反饋; 3、負責擬定招聘制度、流程并落實招聘管理工作; 4、負責并協助開展招聘(社招&校招)工作,跟蹤落實; 5、負責開展培訓工作的組織、執行及跟蹤; 6、配合領導開展其他工作內容。 崗位要求: 1、年齡28至35歲; 2、人力資源、企業管理相關專業全日制統招專科及以上學歷,3年以上同崗位經驗,有精密制造、新能源、電池廠工作優先; 3、性格外向,積極主動,有責任心、細心、耐心; 4、反應敏捷,良好的邏輯思維、溝通協調能力,有團隊精神及服務心態; 5、熱愛學習和進步,勵志人力資源專業。 舉報
- 你可能感興趣的職位
- 最近瀏覽記錄
-
0.8-1.2萬/月
-
20-25萬/年
-
1.5-2萬/月
-
1.2-1.5萬/月
-
1.2-1.5萬/月
-
0.8-1.2萬/月
-
0.7-1.5萬/月
-
0.9-1萬/月
- 公司規模:1000人以上
- 公司性質:私營企業
- 所屬行業:鋰電池類
聯系方式
- 聯系人:廖先生
- 手機:會員登錄后才可查看
- 郵箱:會員登錄后才可查看
- 郵政編碼:
工作地址
- 地址:江西省贛州市信豐5G產業園